經濟烏雲罩頂 近3成美企停發年終獎金

經濟烏雲罩頂 近3成美企停發年終獎金

調查亦顯示,在252家受訪的僱主企業裡,逾81%表示他們計劃將年終獎金凍結於去年水平。Challenger資深副總裁查倫哲(Andrew Challenger)表示:「我們清楚看到勞動市場出現放緩跡象。企業對於下季經濟衰退或成長放緩的擔憂加劇。」

眼見經濟前景蒙塵,許多企業紛紛開始裁減人力或減緩招聘速度。近幾個月以來,一連串公司相繼宣佈裁員減薪消息,特別是科技、媒體與房地產業。Challenger統計,截至11月底爲止,已有逾8萬名科技員工遭到開除。

早在11月時,臉書母公司Meta便宣佈裁員1.1萬人。過去一個月來,飲料巨擘百事可樂母公司、電商龍頭亞馬遜、網路設備大廠思科(Cisco)與社羣平臺Snap紛紛加入裁員行列。

金融業情況也好不到哪去,包括高盛、花旗與摩根士丹利等銀行紛紛宣佈裁減員工。媒體業方面,美國有線電視新聞網(CNN)BuzzFeed與華盛頓郵報也基於縮減成本考量開始縮編裁員。

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查倫哲表示:「企業裁員將無可避免地增加、獎金下滑,工資成長速度放緩,這一切還是在經濟能軟着陸(而非衰退)情況下。」

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值得注意的是,近日裁員潮以開除白領專業人士爲主,不像疫情高峰期間開鍘對象主要集中於觀光餐飲業時薪工人。聯邦數據顯示,12月與1月通常是企業裁員高峰,原因在於新的預算年度展開。

Challenger指出,經濟走疲擔憂與整體裁員氣氛濃厚,令企業老闆握有更多籌碼,可以趁機要求更多員工返回實體辦公或是順勢裁減人力。

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